Aujourd'hui plusieurs diplômes professionnels existent :

- CPJEPS : Certificat Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - Niveau 3 (CAP / BEP)

- BPJEPS : Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - Niveau 4 (BAC)

- DEJEPS : Diplôme d'Etat de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - Niveau 5 (BAC +2)

- DESJEPS : Diplôme d'Etat Supérieur de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - Niveau 6 (BAC +3)

Ils permettent de répondre à une double nécessité : augmenter le niveau de qualification des salariés au regard de la complexité croissante des fonctions d'animateur et mettre en cohérence les contenus des formations et des diplômes avec les emplois visés.

Les demandes en parcours partiel de formation sont étudiées au cas par cas et la réponse de notre organisme de formation ne sera pas « systématiquement » un accord pour un parcours partiel. Nous tenons à prendre en compte et intégrer les personnes en parcours partiel au plus près de leurs besoins tout en tenant compte de la réalité des besoins professionnels.

Les stagiaires pour qui un parcours partiel sera accepté devront se conformer au règlement de fonctionnement du CPJEPS ou du BPJEPS et aux étapes obligatoires non négociables : dossier de candidature, lettre de motivation, parcours individualisé, projet professionnel, contrat de formation.

Les temps incontournables :

- le stage de positionnement de 5 jours pour favoriser la construction du groupe.

- L’éducation à la citoyenneté « Lutte contre les discriminations et éducation à l’environnement » rassembler sur des journées complètes et /ou consécutives permettent la construction d’une culture commune.

Le ruban pédagogique construit par périodes d’acquisition et non par module facilitera l’intégration des parcours partiels sur l’ensemble de la formation. Les différentes étapes déployées sur toute la durée de la formation permettront aux personnes en parcours partiel de prendre du recul, de mettre en pratique les acquisitions théoriques tout en poursuivant leur réflexion personnelle et professionnelle.
Une visite de référent sera organisée et échelonnées sur l’ensemble de la formation de renforcer le lien entre la formation théorique en centre et l’activité professionnelle en entreprise mais aussi d’accompagner au plus juste le stagiaire.

L'Espace Formation de la FOL 74 accueillent des stagiaires en situation de handicap au sein de ces formations.

Le référent handicap est une ressource interne de l'Espace Formation de la FOL 74, permettant de développer l'accessibilité pédagogique des formations dispensées. Il est garant du développement et de la mise en oeuvre de l'accueil, de l'intégration et du suivi des personnes.

Une démarche qualititative d'accueil et d'accompagnement en formation des personnes en situation de handicap est en cours avec H+ Formation.

Vous pouvez contacter votre interlocutrice privilégiée référente handicap pour toutes questions sur l'accès à nos formations : Betty VIGNIER FIGAROLI - animation1.formation@fol74.org 

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